5月14日，重慶首屆三峽人才節開幕式在萬州區舉行。開幕式上，萬州區產業發展顧問聘書頒發、市級單位授牌、萬州博士聯盟服務團授牌、戰略合作框架協議簽署等活動依次進行，三峽庫區吸引人才、集納智囊的高質量發展畫卷正提筆寫就。

　　活動中，萬州區向中國科學院院士、廈門大學教授孫世剛和歐洲科學院院士、三峽人工智能學院名譽院長王鈞，頒發萬州區產業發展顧問聘書；舉行了中國（重慶）職業技能公共實訓中心渝東北分中心、重慶市人力資源開發服務中心萬州分中心等市級單位授牌儀式，以及萬州博士聯盟工業服務團、農業服務團、教育服務團、衛生服務團、文化旅游服務團授牌儀式。

　　孫世剛說，“今年回來，發現家鄉的變化非常大，立體交通四通八達，城鄉面貌煥然一新，現代產業蓬勃發展，人民群眾安居樂業。作為一名萬州人，真心為家鄉的變化感到驕傲，由衷為萬州的發展感到自豪。”

　　“萬州正在加快構建‘5+10’現代工業體系，其中就包括新能源、新材料等新興產業。這些戰略方向非常精確，與我當下研究的方向重點不謀而合，如果能培養和吸引到足夠的人才支撐，新興產業一定能為萬州區的發展提供強勁動力。”孫世剛建議萬州區乃至整個三峽庫區，要抓住成渝地區雙城經濟圈的歷史機遇，把人才隊伍建設工作放在首位，一手抓人才培養，一手抓人才引進。同時，要推出更優厚的政策和措施，加大力度吸引人才、留住人才。

　　在簽署戰略合作框架協議環節上，四川大學華西醫院與重慶大學附屬三峽醫院簽署雙城經濟圈院院合作協議，重慶市人力社保局與渝東北三峽庫區城鎮群11個區縣政府簽署人才工作戰略合作框架協議，在萬高校與渝東北三峽庫區城鎮群區縣政府簽署大學生就業創業聯盟戰略合作框架協議。

　　作為渝東北三峽庫區城鎮群中心城市，近年來，萬州區正以更加開放包容的姿態引才育才留才。數據顯示，目前全區研發人員已有3744人，區級學術技術帶頭人110人，“平湖英才”計劃212人。擁有國家高新技術企業102家，市級以上科技創新基地53個，國家級眾創空間4家，建成院士專家工作站2個，國家級博士后科研工作站3個。

　　“我們將以辦好重慶首屆三峽人才節系列活動為契機，真心愛才、悉心育才、傾心引才、精心用才。”萬州區委副書記、區政府區長聶紅焰表示，萬州區將不斷完善人才培養、引進、評價、使用、激勵等政策體系，持續加大人才薪酬待遇、住房就醫、子女入學、配偶安置等方面支持力度。（黃亞輝）