“惠企政策都落實了沒有？有無黨員干部吃拿卡要、推諉扯皮等情況？”近日，湖北省浠水縣紀委監委聚焦干部作風和職能部門履職情況，采取“四不兩直”的方式深入全縣各地各單位明察暗訪。

　　開年以來，該縣紀委監委將轉變干部工作作風、提升服務企業質量、優化營商環境作為監督工作重點，全力助推季度經濟發展跑出“加速度”。

　　涉企執法和涉企服務能否做到清正廉潔，不僅關系到企業的切身利益，也是影響整體營商環境和高質量發展大局。浠水縣紀委監委聯合縣營商辦對擁有行政審批權、行政執法權、執法司法權、公共服務職能的32家縣直單位開展“雙評”活動，評定為“十差不滿意”的單位主要負責人在全縣優化營商大會上表態發言，以達到“紅臉出汗”的效果。同時，采取日常評議、專項評議、社會評議的方式對百名股（所、隊）長服務質量進行評議，市場主體在相關單位股室辦理事項后，掃參評“二維碼”進入“服務質量評比”系統參與評價，推動評議對象改進工作作風、提升服務效能。

　　“監督推動干部作風轉變，確保實現一季度經濟‘開門紅’，是我們專項監督的重點。我們堅持問題導向、目標導向、結果導向，組建2個專項監督檢查組，采取聯動交叉監督方式，對全縣各地各單位開展監督檢查，收集干部履職過程中存在的不作為、慢作為、亂作為等問題，督促相關部門限時整改，助力營商環境優化。”該縣紀委監委黨風政風監督室負責人介紹。

　　截至目前，該縣紀委監委組織作風監督檢查15次，發現問題18個，批評教育幫助和處理處分38人，促進部門監管效能和行政效率雙提升，推動政商交往親而有度、清而有為。

　　“我們公司由于訂單增加，新增加了生產線，人員缺口大，紀委干部為我們協調縣人社部門開展網絡直播招聘，完成了人員的增補，幫助我們迅速解決了我們的用工難題。”面對回訪的縣紀委監委工作人員，湖北新明珠綠色建材科技有限公司行政部主任華筱高興地說道。

　　為構建良好營商環境，服務保障重點項目企業健康發展，該縣紀委監委聚焦企業生產發展，先后對70余戶重點項目企業進行走訪，督促相關職能部門及時協調解決企業發展難題50個，推動惠企政策落地，鼓勵企業提振信心，加快推動經濟發展進程。

　　“優化營商環境，重點要在督促轉作風、提效能上發力，讓企業在良好的營商環境中發展。”該縣紀委監委相關負責人介紹，將加大監督檢查力度，督促相關職能部門履職盡責，嚴查不擔當不作為問題，全力打通營商環境“中阻梗”，助力護航全縣經濟發展取得“開門紅”。（柯倩）