用心用情用力做好根治拖欠農民工工資工作，不斷鞏固拓展根治欠薪成效，進一步健全預防和解決拖欠農民工工資問題的長效機制

　　每到歲末年初，看到與農民工欠薪有關的新聞，總會想起幾年前幫助表姐夫討要工資的經歷。當時，表姐夫和幾位同鄉經人介紹，從老家到城里的一個工地上打工。干了幾個月，快過年了，工頭卻沒有發錢的打算。問了幾次，都被對方以“沒拿到工程款”為理由搪塞。實在沒辦法，表姐夫給筆者打電話求助，“搬磚賺的辛苦錢，咋就要不回來呢？”

　　后來，筆者專門跑了一趟工地，幫他們梳理了在工地務工的憑證，帶他們一起去了當地勞動保障監察部門反映情況，問題很快得到了妥善處理。過了幾天，表姐夫打來電話說，他和同鄉們的工錢都已足額發放，大家準備買些年貨，高高興興回家過年。印象中，那筆錢數額并不大，卻是表姐夫靠勞動換來的，也承載了他們一家來年美好生活的希望。

　　數據顯示，我國農民工數量近3億人。辛苦打拼一年，臨近年關時，他們最大的心愿就是帶著賺來的錢回鄉與家人團聚。孩子的新衣、過節的年貨、更好的生活……每份工資背后，都牽動著一個家庭的幸福冷暖。保護農民工勞動所得，保障他們的工資按時足額支付，不僅是維護農民工合法權益的重要內容，也事關社會公平正義與和諧穩定。

　　黨和政府高度重視解決欠薪問題，切實維護農民工合法權益。制定出臺《保障農民工工資支付條例》等法規、持續開展根治欠薪冬季專項行動、加強農民工工資支付監控預警平臺建設……近年來，我國根治拖欠農民工工資工作不斷取得新成效。前不久，全國深化根治欠薪工作經驗交流會暨冬季專項行動動員部署電視電話會議召開，多地部署開展根治欠薪冬季專項行動，讓農民工及時足額拿到應得的工資報酬。

　　同時也要看到，根治農民工欠薪問題是一項系統工程，具有一定的復雜性。當前仍有一些地方、重點行業等存在拖欠農民工工資的情況，工程建設、加工制造、新就業形態等領域存在欠薪問題多發易發現象。對此，我們需要不斷鞏固拓展根治欠薪成效，按照源頭治理、預防為主、防治結合、標本兼治的要求，進一步健全預防和解決拖欠農民工工資問題的長效機制，切實保障農民工勞動報酬權益。

　　當下正是欠薪問題易發高發期，各地區各部門應以高度的政治責任感，用心用情用力做好根治拖欠農民工工資工作。針對當前存在的突出問題，要加強部門聯動、齊抓共管，出實招、出硬招，扎實開展根治欠薪冬季專項行動，確保農民工及時足額拿到應得的工資報酬。對那些欠薪易發多發領域，要加大排查力度，采取積極措施，協調妥善解決困難行業企業的欠薪問題。對惡意欠薪行為要嚴厲懲治，同時加強對生活困難農民工的兜底保障，加大農民工就業幫扶，保障脫貧人口按時足額領取務工收入。

　　解決農民工欠薪問題，既要重視春節前“清零”，更要注重建立長效機制，細化制度設計。近年來，我國不斷健全農民工工資支付保障制度，人社部等部門出臺一系列規章制度，加強農民工工資專用賬戶、工資保證金等規范管理，效果逐步顯現。要將這些政策舉措進一步落實落細，不斷扎緊制度籬笆，加強常態化監管治理，夯實根治欠薪的基礎。同時也要創新治理手段，如一些地方通過信息化技術建立勞動用工大數據平臺，實時監測預警工資支付信息，有效防范化解風險。