2020年7月下旬，蘭州一家烹飪技工院校舉行創意技能大賽，學校以創業就業為導向培養學生。（資料圖） 張婧 攝

　　“低齡幼兒托管”“老人康養智能服務”“寶媽休閑屋”……針對老人、寶媽、上班族等不同群體的30份創業計劃完成，意味著蘭州市西固區本期GYB(Generate Your Business Idea)培訓結課了，培訓講師劉小紅對參訓人員的“金點子”贊賞有加。

　　“創業是復雜且有風險的，不是一拍腦門做的決定。”從事多年創業培訓的劉小紅表示，尤其對于失業人員來說，首先要客觀分析自身優劣勢，對計劃創業的領域進行市場調研，通過考察市場需求與競爭，衡量創業計劃的可行性；其次，要對小微企業稅收等優惠政策有所了解；最后，還要懂得管理……

　　參訓人員杜雪蓮幾天學習下來受益匪淺，曾經叱詫職場的她因為迎來“寶媽”身份，如今一心想要騰出更多時間照顧家庭，可又不想完全斷掉經濟來源。思索再三，她決定創業。

　　“小區居民多，早餐店鋪供不應求。”杜雪蓮首先將目光鎖定餐飲業，她也帶著自己的想法參加了社區免費的創業培訓課程，當與老師交流一番后，早餐店利潤低、耗人耗時等現實因素打破了她的第一份創業計劃。

　　緊接著，杜雪蓮再次萌生托管低齡幼兒的念頭，目前已經過前期市場考察，正在進行下一步可行性分析階段。“想法多不代表創業成功率就高，現在學會了多維度科學評判。”在她看來，GYB培訓就是一次“照鏡子”的過程，衡量自己能力與創業之間的差距、利弊等十分關鍵。

　　課程期間，杜雪蓮還與同樣參加培訓的學員一起頭腦風暴，各種創業想法相互碰撞產生靈感。目前，結束GYB課程的她繼續準備社區免費的SYB(Start Your Business)課程，杜雪蓮認為，現階段的自己應該將更多精力投入到創業前期的準備中，“做足功課打勝仗”。

　　據悉，自從人社部印發文件，決定面向有創業意愿和培訓需求的城鄉各類勞動者，實施職業技能提升行動創業培訓“馬蘭花計劃”以來，甘肅省人社廳針對不同人員的不同創業階段，以及不同性別、需求和地域經濟等特點，開展多層次、差別化的創業培訓，幫助有意愿創業者系統學習技能，理清創業思路，幫助已經創業者提高綜合素質，降低企業經營風險。

　　甘肅省人社廳職業能力建設處處長史永斌說，該省“馬蘭花計劃”以高等院校和各類職業院校學生、科技人員、留學回國人員、退役軍人、農村轉移就業和返鄉下鄉創業人員、失業人員和轉崗職工等群體為重點，舉辦多期創業培訓師資班，內容涵蓋“創辦你的企業”“改善你的企業”“網絡創業培訓”等。

　　今年，甘肅省為進一步擴大創業培訓師資規模，提升師資授課水平，決定在蘭州市、張掖市、天水市同步開展市場化創業講師培訓，發揮“互聯網+培訓”的作用，將在線測試工具引入課堂，有針對性地進行課程設置。同時，為結業學員提供后期在線服務，有效提升培訓班質量。

　　史永斌介紹說，“十三五”期間，甘肅已累計培養創業培訓師資400余名、培訓學員23萬余人，實現就業創業12萬余人次。2021年將實現1000余名創業講師和6萬人次以上的學員培訓，助力實現創業帶動就業的倍增效應。